通知公告

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長(zhǎng)沙理工大學(xué)專職輔導(dǎo)員五級(jí)及以下專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)晉級(jí)實(shí)施方案

發(fā)布日期:2018年11月20日 來(lái)源: 作者:

根據(jù)《長(zhǎng)沙理工大學(xué)崗位設(shè)置與聘用工作方案》(長(zhǎng)理工大黨[2018]20號(hào))等文件精神,專職輔導(dǎo)員崗位設(shè)置與聘用工作小組特制定專職輔導(dǎo)員專業(yè)技術(shù)五級(jí)及以下崗位等級(jí)晉級(jí)實(shí)施方案。

一、組織機(jī)構(gòu)

為加強(qiáng)對(duì)專職輔導(dǎo)員崗位設(shè)置與聘用工作的組織領(lǐng)導(dǎo),平穩(wěn)有序地推進(jìn)人事制度改革,成立專職輔導(dǎo)員崗位設(shè)置與聘用工作小組,負(fù)責(zé)對(duì)專職輔導(dǎo)員崗位設(shè)置與聘用工作的組織、實(shí)施、監(jiān)督和檢查,統(tǒng)籌制訂專職輔導(dǎo)員崗位設(shè)置與聘用實(shí)施方案。專職輔導(dǎo)員崗位設(shè)置與聘用工作小組名單如下:

組長(zhǎng):談傳生

組員:艾楚君、楊華峰、陳 曦、方文彬、霍向陽(yáng)、唐超文

秘書(shū):宋國(guó)寧

二、工作安排

1、崗位晉級(jí)情況摸底

學(xué)工部(處)于2018年10月31日前完成各級(jí)崗位的申報(bào)情況摸底工作。

2、崗位晉級(jí)方案發(fā)布

根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定,在2018年11月16日前制定崗位等級(jí)晉級(jí)實(shí)施方案,并報(bào)人事處備案后發(fā)布實(shí)施。

3、晉級(jí)申報(bào)

根據(jù)安排和要求,崗位晉級(jí)申報(bào)教師于2018年11月26日前下午17:00前正式提交《專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)確定申報(bào)表》和業(yè)績(jī)實(shí)證材料(經(jīng)學(xué)院審核簽字蓋章)至云塘校區(qū)二辦公樓B402辦公室宋老師。

4、組織評(píng)議

專職輔導(dǎo)員崗位設(shè)置與聘用工作小組根據(jù)參評(píng)人員的教學(xué)科研業(yè)績(jī)、任現(xiàn)職工作年限、工作業(yè)績(jī)等條件進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),擇優(yōu)推薦擬晉級(jí)教師及崗位等級(jí),在公示無(wú)異議后于2018年12月10日前上報(bào)學(xué)校審定。

三、晉級(jí)崗位設(shè)置

崗位職級(jí)

五級(jí)崗

六級(jí)崗

八級(jí)崗

九級(jí)崗

十一級(jí)崗

崗位數(shù)量

無(wú)

無(wú)

8個(gè)

不超20個(gè)

1個(gè)

四、實(shí)施方案

考慮到專職輔導(dǎo)員工作情況,經(jīng)專職輔導(dǎo)員崗位設(shè)置與聘用工作小組會(huì)議討論通過(guò),特制定以下崗位任職參評(píng)選項(xiàng)條件:

1、崗位晉級(jí)必要條件

(1)恪守師德師風(fēng)和學(xué)術(shù)規(guī)范及輔導(dǎo)員職業(yè)守則,認(rèn)真履行崗位職責(zé)且無(wú)重大工作責(zé)任事故。

(2)具有受聘崗位相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

(3)近三年學(xué)校年度個(gè)人考核均為合格及以上。

(4)2015-2017年度內(nèi),滿足“有課題項(xiàng)目或經(jīng)費(fèi)”、“有與輔導(dǎo)員工作相關(guān)的校級(jí)及以上工作表彰”(校級(jí)及以上頒發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)單位須有“長(zhǎng)沙理工大學(xué)”、省部級(jí)黨群行政部門蓋章)”、“有一門教學(xué)課程經(jīng)歷或有發(fā)表學(xué)術(shù)論文(為第一作者且第一單位是長(zhǎng)沙理工大學(xué))”三個(gè)條件中任意一個(gè)條件。

(5)截止至2017年12月31日,任現(xiàn)職滿三年。

2、專業(yè)技術(shù)五級(jí)崗位和專業(yè)技術(shù)六級(jí)崗位晉級(jí)

因?qū)B気o導(dǎo)員當(dāng)前具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的總?cè)藬?shù)低于《長(zhǎng)沙理工大學(xué)崗位設(shè)置與聘用工作方案》(長(zhǎng)理工大黨[2018]20號(hào))文件要求,不滿足崗位晉級(jí)要求。

3、專業(yè)技術(shù)七級(jí)崗位任職條件

具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

4、專業(yè)技術(shù)八級(jí)崗位任職申報(bào)的選項(xiàng)條件

(1)優(yōu)先認(rèn)定的選項(xiàng)條件

A、任中級(jí)職務(wù)3年及以上,不足6年,在A類條件中滿足3項(xiàng)或在B類條件滿足6項(xiàng)。

B、任中級(jí)職務(wù)6年及以上,不足10年,在A類條件中滿足2項(xiàng)或在B類條件滿足4項(xiàng)。

C、任中級(jí)職務(wù)10年及以上,在A類條件滿足1項(xiàng)或在B類條件滿足2項(xiàng)。

(2)任職申報(bào)的選項(xiàng)條件

A、任中級(jí)職務(wù)3年及以上,不足8年,在A類條件滿足1項(xiàng)且在BC類條件各滿足2項(xiàng),或在BCD類條件各滿足3項(xiàng)。

B、任中級(jí)職務(wù)8年及以上,在B類條件中滿足1項(xiàng)且在CD類各滿足2項(xiàng)。

5、專業(yè)技術(shù)九級(jí)崗位任職申報(bào)的選項(xiàng)條件

(1)優(yōu)先認(rèn)定的選項(xiàng)條件

A、任中級(jí)職務(wù)3年及以上,不足6年,在A類條件中滿足3項(xiàng)或在B類條件滿足6項(xiàng)。

B、任中級(jí)職務(wù)6年及以上,不足10年,在A類條件中滿足2項(xiàng)或在B類條件滿足4項(xiàng)。

C、任中級(jí)職務(wù)10年及以上,在A類條件中滿足1項(xiàng)或在B類條件中滿足2項(xiàng)。

(2)任職申報(bào)的選項(xiàng)條件

A、任中級(jí)職務(wù)3年及以上,不足8年,在A類條件滿足1項(xiàng)且在C類條件滿足1項(xiàng),或在B類滿足1項(xiàng)且在C類條件滿足1項(xiàng)且在D類條件各滿足1項(xiàng),或在CD類條件各滿足2項(xiàng)。

B、任中級(jí)職務(wù)8年及以上,在B類條件中滿足1項(xiàng),或在C類條件滿足1項(xiàng)且在D類條件滿足2項(xiàng),或在D類條件滿足4項(xiàng)。

6、專業(yè)技術(shù)十一級(jí)崗位任職申報(bào)的選項(xiàng)條件

(1)優(yōu)先認(rèn)定的選項(xiàng)條件

A、任初級(jí)職務(wù)3年及以上,不足6年,在A類條件滿足3項(xiàng)或在B類條件滿足6項(xiàng)。

B、任初級(jí)職務(wù)6年及以上,不足10年,在A類條件滿足2項(xiàng)或在B類條件滿足4項(xiàng)。

C、任初級(jí)職務(wù)10年及以上,在A類條件滿足1項(xiàng)或在B類條件滿足2項(xiàng)。

(2)任職申報(bào)的選項(xiàng)條件

A、任初級(jí)職務(wù)3年及以上,不足8年,在A類條件滿足1項(xiàng)且在C類條件滿足1項(xiàng),或在B類滿足1項(xiàng)且在C類條件滿足1項(xiàng)且在D類條件各滿足1項(xiàng),或在CD類條件各滿足2項(xiàng)。

B、任初級(jí)職務(wù)8年及以上,在B類條件中滿足1項(xiàng),或在C類條件滿足1項(xiàng)且在D類條件各滿足2項(xiàng),或在D類條件滿足4項(xiàng)。

7、專業(yè)技術(shù)十級(jí)崗位任職條件

具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

8、專業(yè)技術(shù)十二級(jí)崗位任職條件

其他專職輔導(dǎo)員。

五、說(shuō)明

1、不申請(qǐng)崗位等級(jí)晉級(jí)者,根據(jù)相應(yīng)職稱對(duì)應(yīng)的最低崗位進(jìn)行聘用。

2、“任現(xiàn)職”指被學(xué)校聘任為現(xiàn)職稱;任職年限的計(jì)算從任現(xiàn)職開(kāi)始至2017年12月31日。

3、申報(bào)業(yè)績(jī)?yōu)槿维F(xiàn)職以來(lái)所取得。

4、晉級(jí)崗位不得跨級(jí),只能晉級(jí)一個(gè)崗位等級(jí)。

5、同一項(xiàng)表彰或新聞報(bào)道取最高級(jí)別。

6、若滿足崗位任職條件的人數(shù)超過(guò)空崗指標(biāo)數(shù),滿足條款數(shù)量且符合晉級(jí)要求的同等條件下,任職年限較長(zhǎng)優(yōu)先晉級(jí);若任職年限相同,則根據(jù)參評(píng)人員所滿足條款數(shù)量、條款級(jí)別和工作業(yè)績(jī)等條件,由專職輔導(dǎo)員崗位設(shè)置與聘用工作小組組織答辯,按照答辯成績(jī)確認(rèn)最終確定晉級(jí)崗位人員。

7、在各類工作業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)選項(xiàng)中,A類選項(xiàng)僅包含A類選項(xiàng);B類選項(xiàng)包含A、B類選項(xiàng);C類選項(xiàng)包含A、B、C類選項(xiàng);D類選項(xiàng)包含A、B、C、D類選項(xiàng)。

8、本次被聘用至相應(yīng)崗位后,聘期內(nèi)不得離開(kāi)現(xiàn)有崗位。

9、本方案未盡事宜由專職輔導(dǎo)員崗位設(shè)置與聘用工作小組研究決定。


專職輔導(dǎo)員崗位設(shè)置與聘用工作小組

 2018年11月15日

 

附件一:長(zhǎng)沙理工大學(xué)專職輔導(dǎo)員專技崗位等級(jí)晉級(jí)申請(qǐng)表

附件二:A類工作業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)

附件三:B類工作業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)

附件四:C類工作業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)

附件五:D類工作業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)


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