10月27日，長(zhǎng)沙理工大學(xué)副校長(zhǎng)黃立宏做客湖南教育政務(wù)網(wǎng)在線訪談，就“深化人事制度改革，推動(dòng)高校內(nèi)涵式發(fā)展”這一主題與網(wǎng)友進(jìn)行在線交流。

黃立宏從高校內(nèi)涵式發(fā)展與高校綜合改革、人事制度改革的關(guān)系入手，分享了長(zhǎng)沙理工大學(xué)通過(guò)人事制度改革推動(dòng)“雙一流”建設(shè)和內(nèi)涵式發(fā)展的舉措、經(jīng)驗(yàn)和取得的成果，交流了下階段高校人事制度改革的重點(diǎn)任務(wù)，并回答了網(wǎng)友的提問(wèn)。

“人事制度改革就是深化高校綜合改革的‘牛鼻子’。”黃立宏認(rèn)為，內(nèi)涵式發(fā)展是新時(shí)代我國(guó)高等教育發(fā)展的科學(xué)定位，也是核心理念，高校內(nèi)涵式發(fā)展離不開(kāi)深化高校綜合改革，依賴(lài)于體制機(jī)制創(chuàng)新，“只有抓好人事制度改革，破除體制機(jī)制中的障礙，才能增強(qiáng)高校發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力，贏得各項(xiàng)事業(yè)跨越發(fā)展的機(jī)會(huì)?！?/span>

黃立宏介紹說(shuō)，“十三五”以來(lái)，長(zhǎng)沙理工大學(xué)確立了“辦優(yōu)質(zhì)本科、建一流學(xué)科、創(chuàng)百?gòu)?qiáng)大學(xué)”的建設(shè)目標(biāo)，著力推進(jìn)“百?gòu)?qiáng)”大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)，積極探索實(shí)施了系列人事制度改革舉措。

一是通過(guò)創(chuàng)新考核評(píng)價(jià)機(jī)制，激發(fā)了內(nèi)生動(dòng)力。出臺(tái)了系列制度文件，推出學(xué)院和教師分類(lèi)（教學(xué)型、教學(xué)科研型、科研教學(xué)型、科研型）管理體系，以完善業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)為切入點(diǎn)，以明晰崗位職責(zé)為突破口，以分類(lèi)考核評(píng)價(jià)和定編、定酬為落腳點(diǎn)，既尊重了教學(xué)、科研等工作的客觀規(guī)律，又尊重了師資隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展的客觀規(guī)律；既考慮業(yè)績(jī)數(shù)量的考核評(píng)價(jià)，又考慮業(yè)績(jī)質(zhì)量的考核評(píng)價(jià)；既保障學(xué)校的宏觀調(diào)控，又調(diào)動(dòng)了學(xué)院的自主活力。

二是積極創(chuàng)新人才引培機(jī)制，提升了核心競(jìng)爭(zhēng)力。學(xué)校不斷加大高層次人才的引進(jìn)和培養(yǎng)力度，出臺(tái)了《長(zhǎng)沙理工大學(xué)“湖湘學(xué)者”人才計(jì)劃實(shí)施辦法》，設(shè)立領(lǐng)軍人才、拔尖人才、青年英才三級(jí)六類(lèi)特設(shè)崗位，按崗位層級(jí)差異化設(shè)定入選條件和崗位職責(zé)，突出目標(biāo)管理導(dǎo)向，統(tǒng)籌引進(jìn)人才和校內(nèi)入選人才，學(xué)校年均投入3000萬(wàn)元專(zhuān)項(xiàng)資金，根據(jù)崗位層級(jí)為引進(jìn)和校內(nèi)入選人才提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的人才待遇。

三是不斷創(chuàng)新師資發(fā)展機(jī)制，強(qiáng)化了可持續(xù)發(fā)展能力。學(xué)校出臺(tái)了《長(zhǎng)沙理工大學(xué)專(zhuān)任教師引進(jìn)與培養(yǎng)管理辦法》等系列制度文件，著力優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、提升師資隊(duì)伍整體素質(zhì)，推動(dòng)師資隊(duì)伍可持續(xù)發(fā)展能力。

通過(guò)深化人事制度改革，有力助推了學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的跨越發(fā)展，學(xué)校立德樹(shù)人成效顯著，人才培養(yǎng)質(zhì)量進(jìn)一步提高，學(xué)科實(shí)力不斷增強(qiáng)，人才隊(duì)伍建設(shè)取得新突破，科技創(chuàng)新能力邁上新臺(tái)階。

黃立宏指出，下階段高校人事制度改革的重點(diǎn)將集中在人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革和績(jī)效工資分配制度改革兩個(gè)方面?！笆奈濉逼陂g，學(xué)校將以這兩個(gè)方面為主線持續(xù)推進(jìn)人事制度改革，強(qiáng)化各類(lèi)人才隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)施“8項(xiàng)計(jì)劃、2項(xiàng)機(jī)制”建設(shè)，加快“百?gòu)?qiáng)”大學(xué)和“雙一流”建設(shè)步伐，努力實(shí)現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展。

黃立宏還就人才引進(jìn)、青年教師培養(yǎng)和博士后有關(guān)政策與網(wǎng)友進(jìn)行了互動(dòng)交流。