3月19日上午，我校2019年度招生就業(yè)工作會議在一辦九樓會議室舉行。校長曹一家，副校長談傳生、蔣昌波，校黨委委員齊路良、方瓊,招生就業(yè)工作領導小組成員單位主要負責人，各學院主要負責人、黨委副書記、招生工作宣傳聯(lián)絡員、就業(yè)專干，相關代表等120余人參加會議。會議由談傳生主持。 

蔣昌波宣讀了《關于表彰2018年招生就業(yè)工作先進集體和先進工作者的決定》，與會領導為獲獎單位和先進個人頒獎。

數(shù)統(tǒng)學院黃創(chuàng)霞、汽機學院杜榮華、水利學院常留紅、能動學院胡琳琳分別代表獲獎單位和個人作了交流發(fā)言。招就處方文彬以《以學生為中心，強化內涵建設，開創(chuàng)招生就業(yè)工作新局面》為題作了2018年招生就業(yè)工作總結及2019年工作報告。

談傳生指出，生源就是人力資源，生源質量決定人才培養(yǎng)質量，就業(yè)是最大的民生，招生就業(yè)質量直接影響到高校的排名。他要求，各學院要高度重視招生就業(yè)工作，要做好招生宣傳工作，一個省又一個省、一個市又一個市、一個中學又一個中學的宣傳，優(yōu)化生源結構，提高生源質量；要以招生就業(yè)為指標推進學校內涵建設，促進人才培養(yǎng)、社會需求與招生就業(yè)的良性互動，提高就業(yè)率和就業(yè)質量；要進一步完善招生就業(yè)目標考核機制。

最后，曹一家發(fā)表講話。他對2018年招生就業(yè)工作取得的成績表示充分的肯定，并指出，優(yōu)質的生源是學校進一步提高人才培養(yǎng)水平的重要保證，就業(yè)質量是人才培養(yǎng)質量最直接、最明顯標志。他結合學校改革發(fā)展實際，重點從提高質量、推進舉措等方面提出要求：一是定位高標準、把握新機遇，充分認識新形勢下做好招生就業(yè)工作的極端重要性和現(xiàn)實緊迫性。要站在建設“百強大學”的高度，準確審視招生就業(yè)工作，認真摸清家底，戰(zhàn)線前移，主動思考研判，為全面提高招生就業(yè)質量定標想招；要站在高等教育內涵發(fā)展的角度，推進人才培養(yǎng)改革，切實增強學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，突出抓好人才培養(yǎng)質量。二是凝聚共識、整合力量，不斷創(chuàng)新工作方法，切實提高學校招生就業(yè)質量。要形成“全員參與、齊抓共管、上下聯(lián)動、整體推進”的工作格局；要加強內涵建設，講好長理故事，創(chuàng)新吸引優(yōu)質生源的方法與舉措；要聚焦高就業(yè)率、高就業(yè)質量，將畢業(yè)生輸送到國民經(jīng)濟的主戰(zhàn)場。

曹一家表示，招生就業(yè)工作是學校核心工作之一，必須主動作為，強化行動舉措，責任落實到人，任務落實到位，確保學校的生源質量和畢業(yè)生就業(yè)質量實現(xiàn)質的提升，譜寫嶄新篇章。 

                                                                                （文/圖  陳銘言 審/賀良）