2019-01-14
為更好促進學院各項工作穩(wěn)定有序健康發(fā)展,1月11日,水利工程學院第四屆四次教職工暨工會會員代表大會在我校云塘校區(qū)工三B319會議室召開,學院全體教職員工共計82人出席了此次大會。大會由學院黨委書記喻玲娜主持。
大會在莊嚴的國歌聲中開幕,全體與會人員起立,雄壯的中華人民共和國國歌響徹整個會場。水利工程學院院長胡旭躍向全體教職工做2018年學院行政工作報告,分別從雙一流學科建設、人才培養(yǎng)、科研成果、本科教學、實驗室及平臺建設、對外合作交流等方面對2018年學院各項工作進行總結,他指出,2018年學院各項均取得了較大的進步,面對新形勢,學院將繼續(xù)以習近平新時代中國特色社會主義思想和全國教育大會精神為指導,從嚴治黨、強化師德師風建設、加大改革力度、提高核心競爭力,為學院可持續(xù)發(fā)展奠定堅實基礎,提升人才貢獻度,全體教職員工要以負重道遠、銜沙填海的奮斗精神,凝心聚力、勇于改革、甘于奉獻,創(chuàng)造學院事業(yè)發(fā)展新輝煌。
水利工程學院分工會主席陳杰向全體教職工做工會工作報告和財務工作報告,對2018年工會工作及財務收支進行了詳細介紹,他指出,2018年工會積極服務學院“辦一流本科專業(yè)、建一流水利工程學科”的發(fā)展大局,不論是在民主管理與教代會工作、素質(zhì)工程與文體宣傳,還是權益維護與困難幫扶、組織保障與自身建設等方面,分工會始終以服務廣大教職工為基本宗旨,切實履行工會職責,發(fā)揮橋梁紐帶作用,推進民主管理,積極開展各項文體活動,關愛職工,在全體教職工的共同努力下,分工會被評為2018年度“優(yōu)秀基層工會”。
喻玲娜對修訂《水利學院教職工崗位考核與績效工資分配辦法》、以及制定《水利學院教職工公共服務考核等級評定及業(yè)績值計算辦法(試行)》進行說明。最后,學院全體教職工表決通過了《水利學院教職工崗位考核與績效工資分配辦法》修訂與增補部分和《水利學院教職工公共服務考核等級評定及業(yè)績值計算辦法(試行)》。
此次會議圓滿完成了各項議程和任務,在雄渾激昂的《國際歌》聲中勝利閉幕,達到了統(tǒng)一思想、振奮精神、加強溝通、達成共識、增進團結的目的。
(文/胡煒 圖/左西子 審/陳杰)