4月18日下午，離退休中心在老年大學(xué)教室召開了機構(gòu)調(diào)整后的第一次工作研討會。會議由離退休教職工黨委書記劉朝輝主持，中心領(lǐng)導(dǎo)周旭明、徐亮、楊啟松及所有的工作人員參加了會議。

會上，中心綜合辦、黨務(wù)辦、活動管理辦、離休工作辦、退休工作辦及侯黃工作辦等六位科室負責(zé)人先后發(fā)言，他們從各自的工作職責(zé)和服務(wù)對象的實際特點，深入探討，發(fā)現(xiàn)工作中遇到的難點、熱點問題，并提出解決辦法和工作措施。

徐亮從三個方面談到了《做好轉(zhuǎn)型期離退休工作的幾點思考》，他說，要創(chuàng)新離退休工作制度和機制，充分認識離退休工作的重要性，大家必須愛崗、敬業(yè)，搞好離退休老同志的服務(wù)工作；要加強離退休干部的教育引導(dǎo)工作；要積極搭建平臺，搞好正能量活動的開展。他表示要根據(jù)實際情況對離休干部進行分類管理，并及時做好慰問工作；要利用老年大學(xué)、各類社團為平臺，積極做好離退休老同志的活動管理工作；要利用老科協(xié)積極引導(dǎo)離退休老同志發(fā)揮余熱，為社會作貢獻。

楊啟松仔細分析了離退休中心機構(gòu)調(diào)整后各科室之間的工作關(guān)系和磨合過程中遇到的種種困難和問題，他要求一要分工合作，分內(nèi)的事情要做實，分外的工作要互補；二要精細準(zhǔn)確，服務(wù)對象的個人、家庭信息和各種相關(guān)數(shù)據(jù)要掌握精準(zhǔn)。

周旭明在研討會的發(fā)言中，著重強調(diào)，全面做好離退休干部工作的目標(biāo)和任務(wù)的答案就在中辦發(fā)2016年3號文中，并對文件的重要精神進行了詳細解讀。他結(jié)合中心工作實際指出，我們既是服務(wù)者也是管理者，作為服務(wù)者要周到細致，作為管理者要堅守底線。他要求大家，加強學(xué)習(xí)，做一個懂政策的人。務(wù)實工作，做一個熟業(yè)務(wù)的人。開拓創(chuàng)新，做一個會工作的人。嚴(yán)守紀(jì)律，做一個有規(guī)矩的人。

最后，劉朝輝對本次研討會作了全面總結(jié)，他說，現(xiàn)在離退休人員隊伍越來越龐大，對于我們要求也越來越高。因此，大家必須團結(jié)協(xié)作，相互激勵，積極營造“樂于奉獻、陽光心態(tài)”的文化氛圍；進一步強化規(guī)矩意識，領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員要起模范帶頭作用；用心工作，改進工作方法。