1月18日上午，后勤中心在節(jié)能平臺二樓召開了2020年度二級部門述職測評會。后勤中心黨委書記王明彥，主任施一滿，副主任柳翼、張星明、劉治國，各二級部門負責人、支部書記、各部門副職參加了會議。

后勤中心14個部門負責人全面介紹了各自單位2020年工作的重要舉措及取得的成效，重點匯報了后勤服務工作的特色與亮點。2020年，各單位認真貫徹落實學校及后勤中心的各項會議精神，以服務全校師生為中心，立足各單位實際，在加強服務能力建設、改善后勤服務條件、創(chuàng)新后勤服務模式、優(yōu)化管理體系等方面做了大量的工作，取得了明顯的成效。

王明彥指出，回望2020年后勤中心的各項工作，應該是圓滿的，但也應該清醒的看到后勤服務與師生期望還有較大的差距，希望廣大干部職工客服困難、補足短板、立足師生，要進一步發(fā)揮后勤人能干事、敢干事的精神，為學?！半p一流”和“百強”建設提供堅強的后勤保障。

施一滿對14個部門的工作進行了簡要點評，指出工作中的特色和亮點，對后勤各部門的工作創(chuàng)新性不夠提出新的要求，特別是服務育人項目化方面各部門要認真思考，拿出詳實的可具有操作性的項目來。

二級部門述職考評是后勤中心績效考核工作的重要環(huán)節(jié)，是加強后勤服務能力培養(yǎng)和建設的重要抓手，是落實后勤中心人事制度和薪酬分配制度改革的重要體現(xiàn)，更是踐行后勤中心“服務育人、竭誠所能”服務理念的有力舉措。會上還對寒假相關工作進行了布置。（文/李進 圖/楊平 審/王明彥）