湖南省人民政府關(guān)于印發(fā)
《湖南省全面推進(jìn)一流大學(xué)與一流學(xué)科建設(shè)
實(shí)施方案》的通知
湘政發(fā)〔2017〕3號
各市州人民政府,省政府各廳委、各直屬機(jī)構(gòu),各高等院校:
現(xiàn)將《湖南省全面推進(jìn)一流大學(xué)與一流學(xué)科建設(shè)實(shí)施方案》印發(fā)給你們,請認(rèn)真組織實(shí)施。
湖南省人民政府
2017年2月10日
(此件主動公開)
湖南省全面推進(jìn)一流大學(xué)與一流學(xué)科
建設(shè)實(shí)施方案
為深入實(shí)施科教強(qiáng)省戰(zhàn)略,有力提升高等教育支撐服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的能力和水平,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)總體方案的通知》(國發(fā)〔2015〕64號)文件精神,結(jié)合我省實(shí)際,制定本方案。
一、總體要求
(一)指導(dǎo)思想。全面貫徹黨的十八大及十八屆三中、四中、五中、六中全會精神,深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,以"兩個一百年"奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興的中國夢為指引,深入貫徹黨的教育方針,堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向,立足湖南實(shí)際,緊密對接創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,以創(chuàng)建一流為目標(biāo),以人才培養(yǎng)為核心,以服務(wù)需求為導(dǎo)向,以深化改革為動力,創(chuàng)新體制機(jī)制,加大資源投入,著力提高我省高等教育的綜合實(shí)力和區(qū)域競爭力,全面推進(jìn)一流大學(xué)與一流學(xué)科建設(shè)(以下簡稱"雙一流"),為推動我省經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級和建設(shè)富饒美麗幸福新湖南提供有力支撐。
(二)基本原則。
1、分類發(fā)展,爭創(chuàng)一流。加強(qiáng)全省統(tǒng)籌規(guī)劃,分類指導(dǎo),分步推進(jìn),引導(dǎo)和支持高校結(jié)合自身發(fā)展實(shí)際,按照綜合研究型、學(xué)科特色型、地方應(yīng)用型、技術(shù)技能型等不同類型,找準(zhǔn)發(fā)展定位,突出發(fā)展重點(diǎn),在不同層次、不同類型中爭創(chuàng)一流。
2、學(xué)科引領(lǐng),突出特色。以學(xué)科建設(shè)(高職學(xué)院為專業(yè)群建設(shè),下同)為重點(diǎn),引導(dǎo)和支持高校圍繞學(xué)校特色、學(xué)科特色,聚焦學(xué)科前沿,優(yōu)化學(xué)科結(jié)構(gòu),凝練學(xué)科方向,匯聚學(xué)科團(tuán)隊(duì),打造學(xué)科高峰,帶動學(xué)校強(qiáng)化優(yōu)勢、彰顯特色。
3、提升水平,服務(wù)需求。立足經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重大需求和學(xué)科自身發(fā)展需要,對接湖南創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,聚集優(yōu)勢資源,形成優(yōu)勢力量,提升學(xué)校發(fā)展水平,提高對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的支撐度和貢獻(xiàn)度。
4、深化改革,創(chuàng)新機(jī)制。以放、管、服改革為重點(diǎn),深入推進(jìn)高等教育綜合改革,加快現(xiàn)代大學(xué)制度建設(shè),著力破解制約學(xué)校與學(xué)科發(fā)展的體制機(jī)制障礙,努力形成充滿活力、富有效率、更加開放、有利于學(xué)??茖W(xué)發(fā)展的體制機(jī)制。
5、注重實(shí)效,動態(tài)調(diào)整。以提升辦學(xué)質(zhì)量和水平為根本,強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向、過程管理和實(shí)績考核,實(shí)施動態(tài)管理,著力構(gòu)建優(yōu)勝劣汰的良性競爭機(jī)制,激發(fā)高校的內(nèi)生動力和發(fā)展活力。
(三)建設(shè)目標(biāo)。以學(xué)科建設(shè)為引領(lǐng),著力建設(shè)一批在國內(nèi)具有明顯優(yōu)勢和特色的學(xué)科,推動高等教育治理體系不斷完善、治理能力不斷提升、學(xué)術(shù)環(huán)境不斷優(yōu)化,引領(lǐng)推動一批高校穩(wěn)步進(jìn)入國內(nèi)同層次、同類型高校一流行列,并力爭若干所高校和一批學(xué)科進(jìn)入世界一流大學(xué)和一流學(xué)科行列,在支撐創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、弘揚(yáng)中華和湖湘優(yōu)秀傳統(tǒng)文化等方面發(fā)揮重大作用。
--到2020年,40個左右學(xué)科進(jìn)入ESI(基本科學(xué)指標(biāo)數(shù)據(jù)庫)排名前1%,45個左右學(xué)科進(jìn)入全國前10%,50個左右應(yīng)用特色學(xué)科進(jìn)入全國應(yīng)用學(xué)院同類學(xué)科的前列,50個高職特色專業(yè)群進(jìn)入全國高職學(xué)院同類專業(yè)群的前列。在此基礎(chǔ)上,爭取3所大學(xué)進(jìn)入國家爭創(chuàng)世界一流大學(xué)或世界特色大學(xué)行列,5所大學(xué)進(jìn)入國內(nèi)一流大學(xué)或國內(nèi)特色大學(xué)行列,5所學(xué)院進(jìn)入國內(nèi)一流應(yīng)用學(xué)院行列,6所高職學(xué)院進(jìn)入國內(nèi)一流高職學(xué)院行列。
--到2030年,50個左右學(xué)科進(jìn)入ESI排名前1%,60個左右學(xué)科進(jìn)入全國前10%,80個左右應(yīng)用特色學(xué)科進(jìn)入全國應(yīng)用學(xué)院同類學(xué)科的前列,80個高職特色專業(yè)群進(jìn)入全國高職學(xué)院同類專業(yè)群的前列。在此基礎(chǔ)上,爭取3所大學(xué)進(jìn)入世界一流大學(xué)或世界特色大學(xué)行列,7所大學(xué)進(jìn)入國內(nèi)一流大學(xué)或國內(nèi)特色大學(xué)行列,7所學(xué)院進(jìn)入國內(nèi)一流應(yīng)用學(xué)院行列,10所高職學(xué)院進(jìn)入國內(nèi)一流高職學(xué)院行列。
--到2050年,60個左右學(xué)科進(jìn)入ESI排名前1%,其中20個左右學(xué)科進(jìn)入ESI排名前1‰,80個左右學(xué)科進(jìn)入全國前10%,100個應(yīng)用特色學(xué)科進(jìn)入全國應(yīng)用學(xué)院同類學(xué)科的前列,支撐地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力顯著提升,100個高職特色專業(yè)群達(dá)到全國一流水平。4所大學(xué)進(jìn)入世界一流大學(xué)或世界特色大學(xué)行列,10所大學(xué)進(jìn)入國內(nèi)一流或國內(nèi)特色大學(xué)行列,10所學(xué)院進(jìn)入全國應(yīng)用學(xué)院前列,12所高職院校進(jìn)入全國高職院校前列。
二、建設(shè)任務(wù)
(一)加強(qiáng)學(xué)科團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造高水平師資隊(duì)伍。實(shí)施"雙一流"領(lǐng)軍人才計(jì)劃。強(qiáng)化高層次人才的支撐引領(lǐng)作用,加大對領(lǐng)軍人才的傾斜支持力度,建立靈活、高效、規(guī)范的人才培養(yǎng)與引進(jìn)機(jī)制,加強(qiáng)各類人才的培養(yǎng)引進(jìn)和支持力度以及績效考核,培養(yǎng)學(xué)科和專業(yè)群發(fā)展領(lǐng)軍人物,提升人才隊(duì)伍整體水平。加大對中青年骨干教師的培養(yǎng)力度,完善青年優(yōu)秀人才的持續(xù)支持政策,促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出,培養(yǎng)、造就一批具有國際國內(nèi)先進(jìn)水平的學(xué)科帶頭人和學(xué)科梯隊(duì)。
實(shí)施"雙一流"創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)支持計(jì)劃。著力培育跨學(xué)科、跨領(lǐng)域創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)人才隊(duì)伍可持續(xù)發(fā)展能力,不斷涌現(xiàn)人才聚集、結(jié)構(gòu)合理、優(yōu)勢突出的學(xué)科創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。積極營造團(tuán)結(jié)合作、充滿活力的學(xué)術(shù)生態(tài)環(huán)境,賦予二級院系、學(xué)科領(lǐng)軍人才及其團(tuán)隊(duì)更大的人財(cái)物支配權(quán)和技術(shù)路線決定權(quán)。加快推進(jìn)人事制度改革,積極完善崗位設(shè)置、分類管理、考核評價、績效工資分配、合理流動等制度,建立競爭性人事管理機(jī)制、多元化人才評價機(jī)制和科學(xué)合理的利益分配激勵機(jī)制,完善人才發(fā)展和提升配套支撐政策,充分調(diào)動廣大教學(xué)科研人員的積極性。加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),大力推進(jìn)高校教師素質(zhì)提升工程,培養(yǎng)和造就有理想信念、道德情操、扎實(shí)學(xué)識、仁愛之心的優(yōu)秀教師隊(duì)伍。
(二)夯實(shí)學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ),培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新人才。實(shí)施"雙一流"學(xué)科建設(shè)計(jì)劃。立足湖南經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,分發(fā)揮學(xué)科建設(shè)的龍頭和基礎(chǔ)作用,引導(dǎo)和支持高校凝練學(xué)科方向、建設(shè)學(xué)科高峰,帶動學(xué)校強(qiáng)化優(yōu)勢、彰顯特色、服務(wù)需求。以一流學(xué)科支撐引領(lǐng)一流專業(yè)建設(shè),把一流學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)和一流研究成果轉(zhuǎn)化為一流的教學(xué)資源。發(fā)揮專業(yè)集聚效應(yīng),建設(shè)一批能提升、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)的特色專業(yè)群。
實(shí)施"雙一流"創(chuàng)新人才培養(yǎng)計(jì)劃。落實(shí)立德樹人根本任務(wù),突出人才培養(yǎng)核心地位,強(qiáng)化一流大學(xué)和一流學(xué)科人才培養(yǎng)的使命責(zé)任,著力培養(yǎng)具有歷史使命感和社會責(zé)任心,富有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的各類拔尖創(chuàng)新人才和湖南經(jīng)濟(jì)社會急需的"芙蓉工匠"等技術(shù)技能人才。主動服務(wù)國家"大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新"戰(zhàn)略,深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,大力構(gòu)建具有湖南特色的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策環(huán)境和教育體系,引導(dǎo)和支持更多的畢業(yè)生投身創(chuàng)業(yè)。建立健全與一流人才培養(yǎng)目標(biāo)相適應(yīng)的教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系,完善政府主導(dǎo)、學(xué)校主體、社會廣泛參與的人才培養(yǎng)質(zhì)量監(jiān)控與評價體系,引導(dǎo)一流大學(xué)和一流學(xué)科潛心育人,激勵廣大學(xué)生刻苦學(xué)習(xí)、健康成長、勵志成才。
(三)大力開展科學(xué)研究,提升科技創(chuàng)新能力。實(shí)施"雙一流"科學(xué)研究計(jì)劃。瞄準(zhǔn)世界科技前沿和產(chǎn)業(yè)變革新趨勢,聚焦國家和湖南重大需求,按照創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、學(xué)科鏈、人才鏈相互銜接、互為支撐的要求,加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)和戰(zhàn)略謀劃,全面提升高校科技創(chuàng)新能力。加強(qiáng)高??蒲谢A(chǔ)條件建設(shè),進(jìn)一步充實(shí)完善高校實(shí)驗(yàn)室、圖書資料等基本條件,推動高??蒲泄财脚_建設(shè)和數(shù)字化資源共建共享,建設(shè)一批布局合理、功能完善、體系健全、共享高效的科研創(chuàng)新平臺,全面提升高??蒲谢A(chǔ)條件水平。堅(jiān)持"有所為,有所不為",在突出特色和發(fā)揮比較優(yōu)勢的基礎(chǔ)上不斷探索科技發(fā)展前沿,提高基礎(chǔ)理論研究水平,推動高水平原創(chuàng)性成果的突破。完善哲學(xué)社會科學(xué)學(xué)術(shù)評價和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系,營造濃厚的學(xué)術(shù)氛圍和寬松的創(chuàng)新環(huán)境。大力加強(qiáng)高校高端智庫建設(shè),提升高等學(xué)校服務(wù)黨委、政府決策的能力。加快推進(jìn)科研體制機(jī)制改革,支持高校在科研運(yùn)行保障、經(jīng)費(fèi)籌措使用、績效評價、成果轉(zhuǎn)化、收益處置等方面大膽嘗試,激發(fā)高校和學(xué)科爭創(chuàng)一流、辦出特色的內(nèi)生動力和建設(shè)活力。
(四)推動科技成果轉(zhuǎn)化,提升社會服務(wù)水平。實(shí)施"雙一流"產(chǎn)學(xué)研平臺計(jì)劃。深化產(chǎn)學(xué)研融合,大力推進(jìn)科研組織模式創(chuàng)新,鼓勵高校與企業(yè)建立聯(lián)合開發(fā)中心,共同進(jìn)行科技攻關(guān),共享成果收益。建立協(xié)同創(chuàng)新的戰(zhàn)略聯(lián)盟(職教集團(tuán)),形成與區(qū)域發(fā)展之間的良好互動關(guān)系,使高校努力成為催化產(chǎn)業(yè)技術(shù)變革、加速創(chuàng)新驅(qū)動的策源地。加快建立市場導(dǎo)向、社會資本參與、多要素深度融合的成果應(yīng)用轉(zhuǎn)化機(jī)制,健全以增加知識價值為導(dǎo)向的利益分配政策,完善有利于科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的人事管理制度,大力提升學(xué)科服務(wù)產(chǎn)業(yè)的能力。加強(qiáng)社科成果轉(zhuǎn)化體系建設(shè),推動高校緊密圍繞國家和湖南經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的重大理論和實(shí)際問題開展深入研究,為區(qū)域、行業(yè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展決策提供科學(xué)依據(jù)和咨詢服務(wù)。深入推進(jìn)大學(xué)科技園、創(chuàng)業(yè)園建設(shè),完善大學(xué)科技園孵化器功能及其支撐服務(wù)體系,培育產(chǎn)生更多的高科技企業(yè),增強(qiáng)高校創(chuàng)新資源對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的驅(qū)動力。
(五)傳承創(chuàng)新優(yōu)秀文化,打造湖南文化高地。以增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信、文化自信為目標(biāo),大力加強(qiáng)大學(xué)文化建設(shè),形成推動社會進(jìn)步、引領(lǐng)文明進(jìn)程、各具特色的一流大學(xué)精神和大學(xué)文化。堅(jiān)持用價值觀引領(lǐng)知識教育,將社會主義核心價值觀融入教育教學(xué)全過程,引導(dǎo)廣大教師潛心教書育人、靜心治學(xué),引導(dǎo)廣大青年學(xué)生勤學(xué)、修德、明辨、篤實(shí),使社會主義核心價值觀成為基本遵循,形成優(yōu)良的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)。加強(qiáng)對中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和湖湘文化的發(fā)掘整理和研究宣傳,傳承非物質(zhì)文化遺產(chǎn),充分發(fā)揮其教化育人作用。積極打造湖南文化高地,創(chuàng)建湖湘文化品牌,提升我省文化軟實(shí)力。
三、改革任務(wù)
(一)切實(shí)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),健全科學(xué)決策機(jī)制。按照社會主義政治家、教育家標(biāo)準(zhǔn),把思想政治素質(zhì)擺在首位,把教學(xué)科研和學(xué)校管理能力作為重要條件,選好配強(qiáng)高校領(lǐng)導(dǎo)班子。堅(jiān)持和完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制,建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政分工合作的領(lǐng)導(dǎo)體制,不斷改革和完善高校運(yùn)行機(jī)制。堅(jiān)持依法、科學(xué)、民主決策要求,規(guī)范決策程序。全面推進(jìn)高校黨的建設(shè),牢牢把握高校意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán),有效發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,扎實(shí)辦好中國特色社會主義大學(xué)。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,切實(shí)把管黨治黨的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落到實(shí)處。加強(qiáng)議事協(xié)商,充分發(fā)揮教代會、共青團(tuán)、學(xué)代會等在民主決策機(jī)制中的作用,積極探索師生代表參與學(xué)校決策的機(jī)制。
(二)完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu),建立良性運(yùn)行機(jī)制。建立和完善高校"黨委領(lǐng)導(dǎo)、校長負(fù)責(zé)、教授治學(xué)、民主管理、依法治校"的現(xiàn)代大學(xué)治理結(jié)構(gòu),提高現(xiàn)代大學(xué)制度運(yùn)行的有效性。建立高校章程落實(shí)機(jī)制,加快形成以章程為統(tǒng)領(lǐng)的完善、規(guī)范、統(tǒng)一的制度體系。健全以學(xué)術(shù)委員會為核心的學(xué)術(shù)管理體系和組織架構(gòu),保障學(xué)術(shù)權(quán)力的相對獨(dú)立行使和規(guī)范運(yùn)行。完善校務(wù)公開制度,健全師生廣泛參與的民主管理和監(jiān)督機(jī)制,擴(kuò)大高校重大事項(xiàng)決策執(zhí)行的透明度。建立健全高校理事會、董事會、管委會等多種形式的法人治理結(jié)構(gòu),加快構(gòu)建社會參與機(jī)制。
(三)堅(jiān)持學(xué)科建設(shè)引領(lǐng),構(gòu)建統(tǒng)籌發(fā)展機(jī)制。充分發(fā)揮學(xué)科建設(shè)的樞紐和統(tǒng)領(lǐng)作用,統(tǒng)籌推進(jìn)學(xué)科建設(shè)、學(xué)位點(diǎn)建設(shè)和專業(yè)建設(shè),統(tǒng)籌規(guī)劃建設(shè)方案,優(yōu)化配置建設(shè)資源,著力解決項(xiàng)目重復(fù)交叉、資源分割等問題,使其相互促進(jìn),共同提高、共同發(fā)展。統(tǒng)籌高校學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)和師資隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)個人成才與團(tuán)隊(duì)發(fā)展的有機(jī)融合。統(tǒng)籌學(xué)科創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)、研究生指導(dǎo)教師隊(duì)伍建設(shè)和教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè),堅(jiān)持"一崗多責(zé)",統(tǒng)一調(diào)配校內(nèi)人力資源,通過合理分工、資源共享、協(xié)作共進(jìn),實(shí)現(xiàn)學(xué)科個人、學(xué)科梯隊(duì)、學(xué)科方向之間的最佳匹配,形成群賢畢至、合力共進(jìn)的格局。
(四)加強(qiáng)多方協(xié)調(diào)聯(lián)動,創(chuàng)新開放合作機(jī)制。堅(jiān)持協(xié)調(diào)聯(lián)動,加強(qiáng)跨部門的政策協(xié)調(diào)、政府部門與高等學(xué)校之間的溝通協(xié)調(diào),建立協(xié)同推進(jìn)的工作機(jī)制。構(gòu)建鼓勵社會廣泛參與的有效機(jī)制,完善學(xué)校、學(xué)科與行業(yè)企業(yè)、科研院所密切合作的模式,探索混合制辦學(xué)機(jī)制。打破學(xué)校之間、學(xué)科之間的體制壁壘,建立有利于創(chuàng)新、交叉、開放和共享的機(jī)制與體制,推動高等學(xué)校之間、不同學(xué)科之間開展合作與錯位競爭。推進(jìn)開放辦學(xué)與國際交流合作,支持高校與世界一流大學(xué)和學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)推進(jìn)實(shí)質(zhì)性合作,開展高水平人才聯(lián)合培養(yǎng)和科研聯(lián)合攻關(guān)。大力開展引智工作,積極引進(jìn)國外優(yōu)質(zhì)教育資源,營造良好的國際化教學(xué)科研環(huán)境。
(五)改革考核評價辦法,完善競爭激勵機(jī)制。打破身份固化,面向所有學(xué)校開放,帶動整個高等教育科學(xué)發(fā)展。建立導(dǎo)向明確、激勵約束并重的分類評價標(biāo)準(zhǔn)和開放評價方法,以人才培養(yǎng)成效、教師隊(duì)伍水平、學(xué)術(shù)貢獻(xiàn)度和社會服務(wù)能力作為評價的主要依據(jù),引導(dǎo)高校學(xué)科建設(shè)更加注重提高出成果與出人才的雙重效益。建立第三方評價機(jī)制,積極引入專門機(jī)構(gòu)對學(xué)校的學(xué)科、專業(yè)、課程水平和質(zhì)量進(jìn)行評估。建立"雙一流"建設(shè)網(wǎng)絡(luò)平臺,對項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)投入、實(shí)施進(jìn)展、改革舉措、建設(shè)成效等進(jìn)行常態(tài)化監(jiān)督管理和定期考核,接受社會監(jiān)督。實(shí)施五年一周期的全過程動態(tài)管理,建立基于建設(shè)績效的動態(tài)管理模式與退出機(jī)制。
四、組織實(shí)施
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。省教育體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全省"雙一流"建設(shè)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、經(jīng)費(fèi)投入、績效評價等重要事項(xiàng)決策。建立多部門協(xié)調(diào)機(jī)制,日常工作由省教育廳承擔(dān)。高校要成立黨政一把手牽頭的"雙一流"建設(shè)組織機(jī)制,并采取有力措施積極爭取和充分利用校內(nèi)外各種資源,把"雙一流"建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處。
(二)加強(qiáng)項(xiàng)目規(guī)劃。省教育廳會同省財(cái)政廳、省發(fā)改委等部門,研究制定全省"雙一流"建設(shè)的項(xiàng)目方案,明確重點(diǎn)任務(wù),科學(xué)規(guī)劃建設(shè)的方式方法,研究制定推進(jìn)"雙一流"建設(shè)的重大政策舉措。各高校要把"雙一流"建設(shè)納入學(xué)校整體發(fā)展規(guī)劃之中,并制訂切實(shí)可行的建設(shè)規(guī)劃,促進(jìn)學(xué)科建設(shè)與學(xué)校其他工作之間的協(xié)調(diào)并進(jìn)。
(三)加大經(jīng)費(fèi)投入。完善政府、高校、社會相結(jié)合的共建機(jī)制,形成多元投入、合力支持的格局。省財(cái)政加大對"雙一流"建設(shè)的新增投入力度,同時通過整合現(xiàn)有高等教育、職業(yè)教育相關(guān)專項(xiàng)資金,積極爭取國家相關(guān)項(xiàng)目和資金支持等方式,多渠道籌措資金支持"雙一流"建設(shè)。發(fā)揮財(cái)政資金杠桿作用,通過政府投資基金支持、貸款風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償?shù)刃问?,引?dǎo)社會資金支持高校科研成果轉(zhuǎn)化推廣。落實(shí)高校生均經(jīng)常性撥款經(jīng)費(fèi)水平,逐步增加規(guī)模,健全教育成本分擔(dān)機(jī)制,合理調(diào)整學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。鼓勵有關(guān)部門和行業(yè)企業(yè)通過共建、聯(lián)合培養(yǎng)、科技合作攻關(guān)等方式積極參與"雙一流"建設(shè)。高校要統(tǒng)籌經(jīng)常性經(jīng)費(fèi)、學(xué)費(fèi)收入及其他各項(xiàng)事業(yè)收入等,優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),提高對人才隊(duì)伍建設(shè)使用的比重,加強(qiáng)對"雙一流"項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的管理,提高資金使用效益。要積極拓寬籌資渠道,通過PPP等融資模式擴(kuò)大社會合作,廣泛吸納校友捐助、社會捐贈,健全社會支持長效機(jī)制,多渠道匯聚資源,增強(qiáng)自我發(fā)展能力。
(四)加強(qiáng)部門聯(lián)動。省直相關(guān)部門要共同支持"雙一流"建設(shè),落實(shí)相關(guān)配套政策。發(fā)改部門要落實(shí)我省經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展"十三五"規(guī)劃,在基本建設(shè)和重大項(xiàng)目立項(xiàng)等方面給予重點(diǎn)支持。財(cái)政部門要將"雙一流"建設(shè)經(jīng)費(fèi)納入預(yù)算,并加強(qiáng)資金監(jiān)督管理,突出績效導(dǎo)向,推動提高資金使用效益。經(jīng)信部門要制定政策措施,引導(dǎo)行業(yè)企業(yè)積極參與合作辦學(xué)和聯(lián)合攻關(guān)。機(jī)構(gòu)編制部門要進(jìn)一步創(chuàng)新機(jī)構(gòu)編制管理。人力資源社會保障部門要加快推進(jìn)人事管理制度改革,依法落實(shí)高校選人用人自主權(quán)??萍疾块T要在科技創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化等方面給予項(xiàng)目學(xué)校重點(diǎn)支持。教育部門要切實(shí)履行牽頭部門的職能職責(zé),帶頭簡政放權(quán),為高校"雙一流"建設(shè)提供政策支持和專門指導(dǎo)。各市州、學(xué)校主管部門要積極支持所屬學(xué)校參與"雙一流"建設(shè)。